Seminar zum Umgang mit dem demographischen Wandel
für Führungspersonen
Dr. med. Jürgen M. Jancik
Zum Umgang mit dem demographischen Wandel im Unternehmen und mit älteren und/oder leistungsgewandelten Mitarbeitern biete ich ein aus drei Einheiten bestehendes Seminar für Führungspersonen. Die Seminare werden kundenorientiert mit einem Bericht zur aktuellen und zukünftigen demographischen Situation im Unternehmen vorbereitet und entsprechend an die jeweiligen betrieblichen Gegebenheiten angepaßt.
Inhalt der Seminareinheiten:
1. Einheit:
- Altersaufbau und demographische Entwicklung in der Bevölkerung.
- Altersaufbau und demographische Entwicklung in Belegschaften.
- Derzeitiger Altersaufbau und absehbare Entwicklung im Unternehmen.
- Demographisch bedingte Chancen und Risiken im Unternehmen.
- Ressourcen für die zukünftige Personalbeschaffung.
- Veränderte Erwerbsbiographien.
- Auswirkung auf die/das Unternehmen.
2. Einheit
- Biologie des Alterns.
- Psychische Veränderungen beim älter Werden und beim Altern.
- Trainierbarkeit mentaler Fähigkeiten.
- Kompetenzen Älterer Mitarbeiter.
- Veränderungen im Lernverhalten.
- physische Veränderungen beim älter Werden und beim Altern.
- Anpassungsstrategien bei Leistungswandel.
- Veränderte Lebensplanungen.
3. Einheit
- Gesprächsführung mit älteren Mitarbeitern .
- Motivation älterer Mitarbeiter.
- Führungsstrategien.
- Generationsübergreifende Kompetenzaktivierung.
- Generationsübergreifend Kompetenz nutzen.
- Beurteilung von Arbeitsumfeld, Arbeitsplatz und Arbeitsinhalten.
- Anpassen von Arbeitsumfeld,Arbeitsplatz und Arbeitsaufgaben an veränderte Leistungsbilder.
- Motivation zu lebenslangem Lernen.
Dauer der Seminareinheiten: 90 min.
Dr. Med. Jürgen M. Jancik
Unternehmensberatung zum Gesundheitsmanagement
Alter Markt 13, 24103 Kiel
Tel.: 0431-800077 Fax: 0431-8000725
e-mail: jancik@dr-jancik.de
www.dr-jancik.de
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Assessment zur
beruflichen
Orientierung:
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